De cara a las elecciones del próximo 12 de septiembre, Eugenio Malaponte candidato a concejal de Rosario de Juntos por el Cambio, dialogó con Así es Nuestra Vida y planteó que “la política ha cambiado mucho, no voy a decir si para mejor o peor, pero hay que entender que ha cambiado”.
Al respecto, amplió que: “Hay un sector que la gente le dice los políticos que de alguna manera se han apropiado de los partidos políticos y es la única vía para acceder al poder por lo cual hacen lo que quieren con el destino del país, entonces hay que tener mucho cuidado con esa gente a la que uno le da la confianza cinco minutos antes de votar cuando va a ejercer su sufragio”.
Respecto a la conformación de la lista sostuvo que “La gente va a tener que votar con dos sistemas electorales diferentes, uno va a ser la boleta sabana, histórica, ahí vamos con José Corral que fue candidato de Juntos por el Cambio a gobernador la elección pasada y lo acompaña como candidato a diputado nacional, Roy López Molina. Después van a tener que ir a la boleta única para elegir concejales”.
Así mismo, señaló algunos ejes de campaña: “Planteamos que hay demasiadas reelecciones en Rosario. Hay una encuesta que dice que el 80% de los rosarinos entienden que el Concejo Municipal funciona mal y sin embargo todos los concejales van a la reelección. La explicación es que hay recursos que se extraen de los fondos públicos que se utilizan para las campañas”.
“Rosario tiene un grave problema por la suma de año tras años de militantes que se meten a trabajar en la municipalidad, hoy tenemos una situación que el 80% del presupuesto municipal se va en gasto corriente que principalmente son sueldos, esto genera un descalabro económico que todos los años hay déficit y tenés que pedir créditos por lo cual después hay un 15% para pagar ese crédito y después un 5% menos para hacer obras, es un despropósito más en una época donde la tecnología tendría que hacer que los tramites sean online”.
Por último, Malaponte comentó: “Tenemos un proyecto presentado de acá a cinco años o tres, si no se toman mas empleados la planta se reduce a un 30% teniendo en cuenta la gente que fallece, se jubila o renuncia” y finalizó “el puesto de trabajo entendemos que se tiene que quedar en la privada. Rosario tiene posibilidades de todo tipo de turismo a industria”.
